（一）由用人单位按规定填写劳动保障年审申报表，报告书于每年4月30日前报送，并附送下列材料：
　　1、自查报告；
　　2、企业营业执照复印件；
　　3、员工花名册；
　　4、劳动合同原件；
　　5、劳动用工登记备案手续凭证；
　　6、社会保险结算凭证和稽核等材料。
（二）对照有关劳动保障法律、法规进行审查，符合规定的，认定合格，发给《劳动保障年度审查合格证》；不符合规定的，责令其限期改正；在期限内没有改正的，依法给予行政处罚。

　　政策法规依据：《安徽省劳动监察规定》、《安徽省劳动年度审查暂行办法》。
　　
　　合肥市劳动保障监察支队 劳动保障监察举报电话：2678629